{"id":2679,"date":"2026-09-24T23:25:02","date_gmt":"2026-09-24T20:25:02","guid":{"rendered":"https:\/\/linden.lt\/tinklarastis\/deroulement-liquidation-uab-salaries-creanciers-audit-banque\/"},"modified":"2026-10-06T13:13:44","modified_gmt":"2026-10-06T10:13:44","slug":"deroulement-liquidation-uab-salaries-creanciers-audit-banque","status":"publish","type":"irasas","link":"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/deroulement-liquidation-uab-salaries-creanciers-audit-banque\/","title":{"rendered":"Que se passe-t-il lors de la liquidation d&#8217;une UAB : salari\u00e9s, cr\u00e9anciers, audit et banque"},"template":"","kategorija":[],"class_list":["post-2679","irasas","type-irasas","status-publish","hentry"],"acf":{"visi_puslapiai_cta_statusas":false,"visi_puslapiai_cta_antraste":"","visi_puslapiai_cta_formos_id":"","visi_puslapiai_cta_papildomas_tekstas":"","visi_puslapiai_cta_nuotrauka":null,"tinklarastis_1_autorius":null,"tinklarastis_1_iraso_tipas":false,"dinamiski_blokai":[{"acf_fc_layout":"tekstas","tekstas":"<p class=\"lifeos-mt-note\"><em>Cet article a \u00e9t\u00e9 traduit automatiquement du lituanien et v\u00e9rifi\u00e9 quant aux termes juridiques. La version lituanienne fait foi. Contactez-nous en anglais ou en lituanien. <a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/deroulement-liquidation-uab-salaries-creanciers-audit-banque\/\" hreflang=\"lt\">Version lituanienne<\/a>. Les r\u00e9f\u00e9rences juridiques et les citations sont conserv\u00e9es dans l&#x27;original lituanien (str. = article, d. = paragraphe, p. = point).<\/em><\/p>\r\n<p>La liquidation n'attend pas que tous les salari\u00e9s aient \u00e9t\u00e9 licenci\u00e9s. La soci\u00e9t\u00e9 est en liquidation d\u00e8s la d\u00e9cision, et les salari\u00e9s effectuent leur pr\u00e9avis au sein de la soci\u00e9t\u00e9 d\u00e9j\u00e0 en liquidation. Il ne faut attendre qu'\u00e0 la fin : la soci\u00e9t\u00e9 est radi\u00e9e lorsque la Valstybin\u0117 mokes\u010di\u0173 inspekcija (administration fiscale de l'\u00c9tat, VMI) informe le registre que la soci\u00e9t\u00e9 s'est acquitt\u00e9e de ses obligations envers les budgets et les fonds, ou que la VMI ne dispose d'aucune donn\u00e9e \u00e0 ce sujet. Si le liquidateur ne d\u00e9pose pas au registre les documents de radiation dans les d\u00e9lais fix\u00e9s par l'article 2.110, paragraphe 3, du Civilinis kodeksas (Code civil lituanien, CK 2.110 str. 3 d.), le registre radie lui-m\u00eame la personne morale en liquidation (JAR nuostat\u0173 200\u00b9 p.). \u00c0 compter du 15 octobre 2026, cela se fait de mani\u00e8re automatique, et uniquement lorsque aucune information n'a \u00e9t\u00e9 re\u00e7ue de la VMI sur les circonstances \u00e9num\u00e9r\u00e9es dans le JAR nuostatai (Juridini\u0173 asmen\u0173 registro nuostatai, r\u00e8glement du registre des personnes morales) (par exemple, que la soci\u00e9t\u00e9 a des dettes, des contrats de travail non termin\u00e9s ou un litige fiscal en cours), ou lorsqu'une information a \u00e9t\u00e9 re\u00e7ue selon laquelle ces circonstances ont disparu (JAR nuostat\u0173 200\u00b9 p. ir 23.28\u00b9 p., version applicable \u00e0 compter du 2026-10-15). Les cr\u00e9anciers sont pay\u00e9s dans l'ordre fix\u00e9 par la loi, et les actionnaires ne re\u00e7oivent que ce qui reste apr\u00e8s les cr\u00e9anciers. Un comptable est n\u00e9cessaire jusqu'\u00e0 la fin. Nous n'avons pas trouv\u00e9 d'exigence distincte d'audit de l'\u00e9tat financier de cl\u00f4ture de la liquidation. Le compte bancaire ne se ferme pas de lui-m\u00eame : c'est le liquidateur qui le ferme.<\/p>\r\n<p>Comment engager la liquidation et quand remettre les pr\u00e9avis aux salari\u00e9s est d\u00e9crit dans l'article <a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/comment-engager-la-liquidation-d-une-uab-documents-salaries-creanciers\/\">Comment engager la liquidation d'une UAB : documents, salari\u00e9s et cr\u00e9anciers<\/a>. Combien de temps cela prend : <a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/combien-de-temps-dure-la-liquidation-d-une-societe-et-qu-est-ce-qui-la-retarde\/\">dans un article distinct<\/a>. Ici : ce qui se passe pendant la liquidation elle-m\u00eame.<\/p>\r\n<h2>La liquidation peut-elle se d\u00e9rouler pendant que les salari\u00e9s travaillent encore ?<\/h2>\r\n<p>Oui. L'article 73, paragraphe 6, de l'Akcini\u0173 bendrovi\u0173 \u012fstatymas (loi sur les soci\u00e9t\u00e9s par actions, AB\u012e 73 str. 6 d.) pr\u00e9voit que la soci\u00e9t\u00e9 acquiert le statut de soci\u00e9t\u00e9 en liquidation \u00e0 compter du jour o\u00f9 la d\u00e9cision de liquidation est adopt\u00e9e. Les salari\u00e9s ne peuvent recevoir un pr\u00e9avis fond\u00e9 sur la liquidation qu'apr\u00e8s cette d\u00e9cision, car le motif est la d\u00e9cision d'un organe de l'employeur entra\u00eenant la fin de l'employeur (article 57, paragraphe 1, point 5, du Darbo kodeksas (Code du travail), DK 57 str. 1 d. 5 p.). Les salari\u00e9s continuent de travailler et de percevoir leur salaire jusqu'\u00e0 l'expiration de leur d\u00e9lai de pr\u00e9avis. Une soci\u00e9t\u00e9 en liquidation ne peut conclure que les op\u00e9rations li\u00e9es \u00e0 la cessation de son activit\u00e9 ou pr\u00e9vues dans la d\u00e9cision de liquidation (article 2.111 du Code civil, CK 2.111 str.).<\/p>\r\n<p>Les salari\u00e9s ne retardent pas le d\u00e9but, mais la fin. Le registre radie la personne morale liquid\u00e9e lorsqu'il re\u00e7oit les documents de radiation et l'avis de la VMI indiquant que la personne morale s'est acquitt\u00e9e de ses obligations envers les budgets et les fonds, ou que la VMI ne dispose d'aucune donn\u00e9e \u00e0 ce sujet (points 38.7.7.1 et 201 du Juridini\u0173 asmen\u0173 registro nuostatai, JAR nuostat\u0173 38.7.7.1 ir 201 p.). Tant que les salari\u00e9s travaillent, la soci\u00e9t\u00e9 leur verse un salaire et paie les imp\u00f4ts et cotisations qui s'y rattachent ; elle ne peut donc s'acquitter d\u00e9finitivement de ses obligations envers les budgets et les fonds qu'apr\u00e8s la fin des relations de travail. Un long d\u00e9lai de pr\u00e9avis allonge donc toute la liquidation, mais ne l'arr\u00eate pas. Le d\u00e9lai de pr\u00e9avis peut aussi s'allonger : si, \u00e0 son expiration, le salari\u00e9 est en incapacit\u00e9 temporaire de travail ou en cong\u00e9, la fin du pr\u00e9avis est report\u00e9e \u00e0 la fin de l'incapacit\u00e9 ou du cong\u00e9 (DK 64 str. 4 d.).<\/p>\r\n<p>Le d\u00e9lai ne peut \u00eatre raccourci qu'en accord avec le salari\u00e9. Il existe deux voies, et elles diff\u00e8rent :<\/p>\r\n<ul><li><strong>Dispense de travail pendant le pr\u00e9avis.<\/strong> Avec l'accord du salari\u00e9, l'employeur peut \u00e0 tout moment avant l'expiration du d\u00e9lai de pr\u00e9avis d\u00e9cider de r\u00e9silier le contrat de travail en fixant la date de fin de la relation de travail au dernier jour du d\u00e9lai de pr\u00e9avis, ne pas laisser le salari\u00e9 travailler pendant le pr\u00e9avis, mais lui verser le salaire qui lui est d\u00fb pour toute la p\u00e9riode de pr\u00e9avis (DK 64 str. 5 d.). La relation de travail prend tout de m\u00eame fin le dernier jour du d\u00e9lai de pr\u00e9avis.<\/li><li><strong>Accord des parties.<\/strong> Le contrat de travail peut \u00eatre r\u00e9sili\u00e9 par accord des parties (DK 54 str.). La proposition \u00e9crite indique la date de fin de la relation de travail et le montant de l'indemnit\u00e9 (DK 54 str. 2 d.). Si le salari\u00e9 ne r\u00e9pond pas dans un d\u00e9lai de cinq jours ouvrables, la proposition est r\u00e9put\u00e9e rejet\u00e9e (DK 54 str. 3 d.). Cette voie permet de mettre fin \u00e0 la relation de travail avant l'expiration du d\u00e9lai de pr\u00e9avis, et le montant de l'indemnit\u00e9 est fix\u00e9 par les parties dans l'accord (DK 54 str. 2 ir 4 d.).<\/li><\/ul>\r\n<p>Quelques cas que nous v\u00e9rifions \u00e0 l'avance :<\/p>\r\n<ul><li><strong>Salari\u00e9e enceinte.<\/strong> Son contrat de travail peut \u00e9galement \u00eatre r\u00e9sili\u00e9 lorsqu'un organe de l'employeur adopte une d\u00e9cision entra\u00eenant la fin de l'employeur (DK 61 str. 1 d.). Toutefois, si le cong\u00e9 de maternit\u00e9 ou le cong\u00e9 parental a \u00e9t\u00e9 accord\u00e9 avant que l'enfant n'atteigne quatre mois, le contrat ne peut \u00eatre r\u00e9sili\u00e9 qu'\u00e0 la fin de ce cong\u00e9 (DK 61 str. 2 d.).<\/li><li><strong>Service militaire.<\/strong> DK 61 str. 4 d. interdit de licencier, \u00e0 l'initiative de l'employeur sans faute du salari\u00e9 ou par la volont\u00e9 de l'employeur, un salari\u00e9 appel\u00e9 \u00e0 accomplir le service militaire obligatoire, le service militaire volontaire non permanent ou le service alternatif de d\u00e9fense nationale. Le motif de la liquidation est DK 57 str. 1 d. 5 p., dans le m\u00eame article relatif au licenciement \u00e0 l'initiative de l'employeur sans faute du salari\u00e9. C'est pourquoi nous examinons ce cas s\u00e9par\u00e9ment, avant la remise du pr\u00e9avis.<\/li><li><strong>Dirigeant.<\/strong> Le dirigeant (vadovas) perd ses pouvoirs \u00e0 compter de la d\u00e9signation du liquidateur (AB\u012e 73 str. 6 d.). Le contrat de travail du dirigeant d'une personne morale prend fin lors de sa r\u00e9vocation (DK 104 str. 1 d.). Il est donc utile de mettre fin au contrat de travail du dirigeant \u00e0 compter du jour de la d\u00e9signation du liquidateur : il n'a plus de pouvoirs. Le dirigeant a droit \u00e0 une indemnit\u00e9 de licenciement si la relation de travail a dur\u00e9 plus de deux ans et si la r\u00e9vocation ne r\u00e9sulte pas de ses agissements fautifs (DK 104 str. 2 d.).<\/li><\/ul>\r\n<p>Les d\u00e9lais de pr\u00e9avis et les indemnit\u00e9s de licenciement sont d\u00e9crits dans l'article <a href=\"https:\/\/linden.lt\/en\/blog\/dismissal-without-employee-fault-notice-and-severance\/\">Licenciement sans faute du salari\u00e9 : quel pr\u00e9avis et combien payer<\/a>.<\/p>\r\n<h2>Dans quel ordre le liquidateur paie les cr\u00e9anciers<\/h2>\r\n<p>La soci\u00e9t\u00e9 en liquidation d\u00e9sint\u00e9resse d'abord les cr\u00e9anciers, dans l'ordre fix\u00e9 par le Code civil (AB\u012e 73 str. 13 d.). Cet ordre est fix\u00e9 par l'article 2.113, paragraphe 1, du CK (CK 2.113 straipsnio 1 dalis, CK 2.113 str. 1 d.) :<\/p>\r\n<ol><li>Sont d'abord satisfaites les cr\u00e9ances garanties par une s\u00fbret\u00e9 sur les biens (turto \u012fkeitimas), sur la valeur du bien grev\u00e9.<\/li><li>En premier rang : les cr\u00e9ances des salari\u00e9s li\u00e9es \u00e0 la relation de travail et les cr\u00e9ances en r\u00e9paration du pr\u00e9judice r\u00e9sultant d'une atteinte \u00e0 la sant\u00e9, d'une maladie professionnelle ou d'un d\u00e9c\u00e8s au travail, ainsi que les cr\u00e9ances de personnes physiques en paiement de produits agricoles achet\u00e9s pour transformation.<\/li><li>En deuxi\u00e8me rang : les imp\u00f4ts et autres versements au budget, les cotisations d'assurance sociale et d'assurance maladie, ainsi que les cr\u00e9ances relatives aux emprunts \u00e9trangers b\u00e9n\u00e9ficiant d'une garantie de l'\u00c9tat ou du Gouvernement.<\/li><li>En troisi\u00e8me rang : tous les autres cr\u00e9anciers.<\/li><\/ol>\r\n<p>Les cr\u00e9ances de chaque rang suivant ne sont satisfaites qu'apr\u00e8s satisfaction int\u00e9grale des cr\u00e9ances du rang pr\u00e9c\u00e9dent. Si les fonds ne suffisent pas pour les cr\u00e9ances d'un m\u00eame rang, celles-ci sont satisfaites au prorata (CK 2.113 str. 2 d.). Cela signifie que les salaires et indemnit\u00e9s de licenciement des salari\u00e9s qui effectuent encore leur pr\u00e9avis passent avant les factures des fournisseurs.<\/p>\r\n<p>Si, pendant la liquidation, la soci\u00e9t\u00e9 devient insolvable, c'est-\u00e0-dire ne peut pas ex\u00e9cuter \u00e0 temps ses obligations patrimoniales ou si ses dettes d\u00e9passent la valeur de ses actifs (article 2, paragraphe 7, du Juridini\u0173 asmen\u0173 nemokumo \u012fstatymas (loi sur l'insolvabilit\u00e9 des personnes morales), JAN\u012e 2 str. 7 d.), le liquidateur doit suspendre tous les paiements et engager sans d\u00e9lai la proc\u00e9dure de faillite (JAN\u012e 7 str.). Le liquidateur ne r\u00e9partit alors plus lui-m\u00eame les fonds entre les cr\u00e9anciers selon les rangs : les paiements sont suspendus, et la suite est r\u00e9gl\u00e9e dans la proc\u00e9dure de faillite (JAN\u012e 7 str.).<\/p>\r\n<p>Ce qui reste apr\u00e8s les cr\u00e9anciers est d'abord affect\u00e9 au dividende cumul\u00e9 d\u00fb aux titulaires d'actions privil\u00e9gi\u00e9es \u00e0 dividende cumulatif, et les biens restants sont r\u00e9partis entre les actionnaires au prorata de la valeur nominale de leurs actions (AB\u012e 73 str. 13 d.). Les biens ne peuvent \u00eatre r\u00e9partis entre les actionnaires qu'\u00e0 l'expiration d'un d\u00e9lai d'au moins 2 mois apr\u00e8s l'accomplissement de toutes les formalit\u00e9s pr\u00e9vues par AB\u012e 73 str. 10 d. : publication de l'avis de liquidation trois fois \u00e0 au moins 30 jours d'intervalle, ou publication unique et information \u00e9crite de tous les cr\u00e9anciers (AB\u012e 73 str. 14 d.). Si un litige judiciaire relatif \u00e0 des dettes est en cours, les biens ne sont pas r\u00e9partis tant que le litige n'est pas tranch\u00e9 et que les cr\u00e9anciers n'ont pas \u00e9t\u00e9 d\u00e9sint\u00e9ress\u00e9s (AB\u012e 73 str. 15 d.). Le liquidateur formalise le transfert aux actionnaires par des actes de transfert des biens (AB\u012e 74 str. 2 d. 2 p.). Ce qu'il faut faire si des biens apparaissent apr\u00e8s la radiation est d\u00e9crit <a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/societe-radiee-argent-reste-sur-le-compte-que-faire\/\">s\u00e9par\u00e9ment<\/a>.<\/p>\r\n<h2>Faut-il encore un comptable pendant la liquidation ?<\/h2>\r\n<p>Oui, jusqu'\u00e0 la fin. Le liquidateur a les droits et obligations du dirigeant de la soci\u00e9t\u00e9 (AB\u012e 74 str. 1 d.). La comptabilit\u00e9 est organis\u00e9e par le dirigeant : il choisit la personne charg\u00e9e de la tenue de la comptabilit\u00e9, si la loi ne conf\u00e8re pas ce droit \u00e0 un autre organe de direction (article 13, paragraphe 1, point 1, du Finansin\u0117s apskaitos \u012fstatymas (loi sur la comptabilit\u00e9 financi\u00e8re), FA\u012e 13 str. 1 d. 1 p.), et veille \u00e0 ce qu'en cas de changement de dirigeant les documents comptables soient remis \u00e0 temps (FA\u012e 13 str. 1 d. 5 p.). La responsabilit\u00e9 de la comptabilit\u00e9 passe donc au liquidateur, mais le travail reste au comptable.<\/p>\r\n<p>Le liquidateur a l'obligation d'\u00e9tablir l'\u00e9tat financier de cl\u00f4ture de la liquidation sur la base des donn\u00e9es du dernier jour d'activit\u00e9 pr\u00e9c\u00e9dant le jour de cl\u00f4ture de la liquidation (AB\u012e 74 str. 2 d. 1 p. ; article 15, paragraphe 2, de l'\u012emoni\u0173 ir \u012fmoni\u0173 grupi\u0173 atskaitomyb\u0117s \u012fstatymas (loi sur l'information financi\u00e8re des entreprises et des groupes d'entreprises), IIGA\u012e 15 str. 2 d.). Cet \u00e9tat et les derni\u00e8res d\u00e9clarations peuvent \u00eatre \u00e9tablis par le comptable de la soci\u00e9t\u00e9, le liquidateur travaillant avec lui. Il est donc utile de maintenir en vigueur le contrat de prestation de services comptables que la soci\u00e9t\u00e9 avait avant la liquidation.<\/p>\r\n<p>Il n'est pas n\u00e9cessaire de r\u00e9cup\u00e9rer t\u00f4t les documents aupr\u00e8s du comptable. Ils peuvent rester \u00e0 la comptabilit\u00e9 jusqu'\u00e0 r\u00e9ception de la confirmation de la VMI, et n'\u00eatre remis aux archives qu'ensuite.<\/p>\r\n<p>Si la liquidation se prolonge au-del\u00e0 de la fin de l'exercice, voir la section sur l'audit ci-dessous.<\/p>\r\n<p>Faut-il reporter le d\u00e9but de la liquidation si l'acheteur ne paiera la soci\u00e9t\u00e9 que dans quelques mois ? Non. La liquidation peut commencer, et les \u00e9tats et d\u00e9clarations finaux sont \u00e9tablis apr\u00e8s r\u00e9ception du dernier paiement.<\/p>\r\n<h2>Faut-il un audit lors de la liquidation ?<\/h2>\r\n<p>Nous n'avons pas trouv\u00e9, dans les lois examin\u00e9es, d'exigence distincte d'audit de l'\u00e9tat financier de cl\u00f4ture de la liquidation. Nous avons v\u00e9rifi\u00e9 l'AB\u012e, l'IIGA\u012e, le Finansini\u0173 ataskait\u0173 audito ir kit\u0173 u\u017etikrinimo paslaug\u0173 \u012fstatymas (loi sur l'audit des \u00e9tats financiers et les autres services d'assurance, AUD) et le JAR nuostatai. Ce que montrent les dispositions elles-m\u00eames :<\/p>\r\n<ul><li>La loi sur l'audit d\u00e9termine pour qui l'audit des \u00e9tats financiers <strong>annuels<\/strong> est effectu\u00e9 (AUD 3 str. 1 d.) et qui est tenu d'y proc\u00e9der lorsque, au dernier jour de l'exercice, au moins deux des trois seuils l\u00e9gaux relatifs aux actifs, aux produits et aux salari\u00e9s sont d\u00e9pass\u00e9s, ou lorsque le financement ou le soutien re\u00e7u de l'\u00c9tat ou d'une municipalit\u00e9 d\u00e9passe le seuil fix\u00e9 par la loi (AUD 3 str. 2 d.).<\/li><li>L'IIGA\u012e d\u00e9termine qui effectue l'audit des \u00e9tats financiers annuels et interm\u00e9diaires (IIGA\u012e 33 str.) ; les cas o\u00f9 il est obligatoire sont fix\u00e9s par l'AUD.<\/li><li>L'\u00e9tat financier de cl\u00f4ture de la liquidation est un document distinct (IIGA\u012e 15 str. 2 d.). Les documents de radiation \u00e9num\u00e9r\u00e9s au point 198 du JAR nuostatai mentionnent l'\u00e9tat lui-m\u00eame, mais pas le rapport de l'auditeur (JAR nuostat\u0173 198 p.).<\/li><\/ul>\r\n<p>Un audit peut n\u00e9anmoins \u00eatre n\u00e9cessaire dans deux cas. Premi\u00e8rement, si l'exercice s'est termin\u00e9 avant la fin de la liquidation, des \u00e9tats financiers annuels sont \u00e9tablis pour cet exercice. Ils peuvent ne pas \u00eatre \u00e9tablis si au plus 3 mois se sont \u00e9coul\u00e9s entre la fin de l'exercice et le dernier jour d'activit\u00e9 et si toutes les informations significatives figurent dans l'\u00e9tat financier de cl\u00f4ture de la liquidation (IIGA\u012e 15 str. 3 d.). Si la liquidation dure plus d'un an, le liquidateur \u00e9tablit, au plus tard dans les 3 mois suivant la fin de chaque exercice, les \u00e9tats financiers annuels et un rapport de liquidation (AB\u012e 74 str. 3 d.). Si l'audit des \u00e9tats annuels de la soci\u00e9t\u00e9 est obligatoire, seuls des \u00e9tats audit\u00e9s sont approuv\u00e9s (AB\u012e 58 str. 2 d.). Les \u00e9tats annuels des soci\u00e9t\u00e9s par actions (AB, akcin\u0117 bendrov\u0117) sont toujours audit\u00e9s (AUD 3 str. 1 d. 3 p.). L'audit d'une UAB est obligatoire si son actionnaire est l'\u00c9tat ou une municipalit\u00e9 (AUD 3 str. 1 d. 4 p.) ou si la soci\u00e9t\u00e9 remplit au moins l'une des conditions fix\u00e9es par AUD 3 str. 2 d. Deuxi\u00e8mement, un audit peut \u00eatre exig\u00e9 par un actionnaire, par exemple pour les \u00e9tats consolid\u00e9s de son groupe : c'est alors une question d'accord, non de loi.<\/p>\r\n<h2>Compte bancaire : qui le ferme et quand<\/h2>\r\n<p>Rien n'est ferm\u00e9 automatiquement. Ni les fonctions du liquidateur \u00e9num\u00e9r\u00e9es \u00e0 AB\u012e 74 str. 2 d., ni la liste des documents de radiation de JAR nuostat\u0173 198 p. ne mentionnent le compte bancaire. C'est le liquidateur qui demande \u00e0 la banque de fermer le compte, puisqu'il a les droits du dirigeant (AB\u012e 74 str. 1 d.).<\/p>\r\n<p>Fermer trop t\u00f4t est une erreur. C'est par ce compte que le liquidateur paie les salari\u00e9s, les imp\u00f4ts et les cr\u00e9anciers. Il est donc utile de fermer le compte plus tard, lorsqu'on sait d\u00e9j\u00e0 s'il faudra encore payer des imp\u00f4ts et si la VMI ne remboursera pas un trop-per\u00e7u, qui est rembours\u00e9 pr\u00e9cis\u00e9ment sur le compte de la soci\u00e9t\u00e9. Le comptable aura aussi besoin d'un relev\u00e9 de compte avant les \u00e9tats finaux ; il est donc utile de l'obtenir lors de la fermeture.<\/p>\r\n<p>Ce qui reste sur le compte apr\u00e8s les cr\u00e9anciers est vir\u00e9 aux actionnaires (AB\u012e 73 str. 13 d.). Et comment r\u00e9gler les frais qui surviendront apr\u00e8s la fermeture du compte : la derni\u00e8re facture du comptable, la mise en ordre des archives ? Deux fa\u00e7ons sont possibles. Ces factures sont \u00e9mises directement au nom de l'actionnaire. Ou bien une partie des fonds est conserv\u00e9e temporairement sur un compte de s\u00e9questre (escrow) jusqu'\u00e0 la fin de la liquidation, puis seulement vir\u00e9e \u00e0 l'actionnaire.<\/p>\r\n<h2>En savoir plus sur la liquidation<\/h2>\r\n<ul><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/services\/services-droit-des-societes\/liquidation-de-societes\/\">Liquidation de soci\u00e9t\u00e9s : page du service<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/services\/services-droit-des-societes\/liquidation-initiative-registru-centras\/\">Liquidation \u00e0 l'initiative du Registr\u0173 centras (centre public des registres de Lituanie)<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/combien-de-temps-dure-la-liquidation-d-une-societe-et-qu-est-ce-qui-la-retarde\/\">Combien de temps dure la liquidation d'une soci\u00e9t\u00e9 et qu'est-ce qui la retarde ?<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/qui-peut-etre-liquidateur-societe-obligations-responsabilite\/\">Qui peut \u00eatre liquidateur d'une soci\u00e9t\u00e9, quelles sont ses obligations et de quoi r\u00e9pond-il ?<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/biens-societe-en-liquidation-actionnaires-quand-combien-impots\/\">Biens de la soci\u00e9t\u00e9 en liquidation remis aux actionnaires : quand, combien et quels imp\u00f4ts<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/dette-societe-en-liquidation-comment-creancier-reclamer-son-argent\/\">Dette d'une soci\u00e9t\u00e9 en liquidation : comment le cr\u00e9ancier peut r\u00e9clamer son argent<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/liquidation-ou-faillite-actifs-insuffisants-societe\/\">Liquidation ou faillite : que faire lorsque les actifs de la soci\u00e9t\u00e9 ne suffisent pas<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/liquidation-uab-actionnaire-a-l-etranger-a-distance\/\">Liquidation d'une UAB lorsque l'actionnaire est \u00e0 l'\u00e9tranger : ce qui peut se faire \u00e0 distance<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/archivage-attestation-taxe-location-fonciere-liquidation-societe\/\">Archivage et attestation relative au loyer des terres de l'\u00c9tat lors de la liquidation d'une soci\u00e9t\u00e9<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/societe-en-liquidation-etats-financiers-annuels-et-assemblee\/\">Une soci\u00e9t\u00e9 en liquidation d\u00e9pose-t-elle des \u00e9tats financiers annuels et convoque-t-elle une assembl\u00e9e ?<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/actions-dans-une-autre-societe-liquidation-avant-radiation\/\">Actions d\u00e9tenues dans une autre soci\u00e9t\u00e9 lors de la liquidation : que faire avant la radiation<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/blog\/faillite-ouverte-obligations-du-dirigeant-et-droits-des-actionnaires\/\">Faillite ouverte : ce que doit faire le dirigeant et ce que peuvent encore faire les actionnaires<\/a><\/li><\/ul>\r\n<h2>Comment commencer<\/h2>\r\n<p>Envoyez l'extrait le plus r\u00e9cent du Registr\u0173 centras et indiquez combien de salari\u00e9s travaillent encore et quand expirent leurs d\u00e9lais de pr\u00e9avis, s'il existe des dettes impay\u00e9es, qui tient la comptabilit\u00e9 et combien de comptes bancaires la soci\u00e9t\u00e9 poss\u00e8de. Nous organiserons le d\u00e9roulement de la liquidation de sorte que le dernier salari\u00e9, la confirmation de la VMI et la fermeture du compte ne se bloquent pas mutuellement.<\/p>\r\n<p>T\u00e9l. +370 5 212 1506, e-mail info@linden.lt<\/p>\r\n<p>En savoir plus sur ce service : <a href=\"https:\/\/linden.lt\/fr\/services\/services-droit-des-societes\/liquidation-de-societes\/\">liquidation de soci\u00e9t\u00e9s<\/a>.<\/p>"}]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/irasas\/2679","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/irasas"}],"about":[{"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/irasas"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/irasas\/2679\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2798,"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/irasas\/2679\/revisions\/2798"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2679"}],"wp:term":[{"taxonomy":"kategorija","embeddable":true,"href":"https:\/\/linden.lt\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/kategorija?post=2679"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}